1970年的时候，福州军区政事部那里要变嫌引导班子了，上面策动从正师级的干部内部挑一个出来，让他当政事部的副主任。

找东说念主选的时候，我们把干部部部长宋清渭也列入了琢磨边界，策动晋升他。但他我方心里有点不理会，合计淌若再升上去，简略不太稳当。

按理说，升职加薪本该能激励干部的责任暖和，亦然对个东说念主以往弘扬和智商的详情，可他咋就偏巧圮绝了这个晋升契机呢？

来看一组数据，你就能明显他承受的压力有多大了。

他当军区干部部部长那会儿，搞过东说念主数统计，发现40岁以下能当上正师职的，寥若晨星，30岁以下就当上正团职的，根底儿莫得。这反馈了啥问题？那等于干部部队里，年级大的东说念主占了不少。

好多团级引导可能齐四十好几了，有的甚而奔五了。师级的呢，遍及是五十岁凹凸。说到军级干部，那内部可有不少老赤军，还有早期的老八路呢。

这种情况的出现，是因为从1966年运转，主要部队就不再让军官改行了，效果部队里的军官东说念主数就大大超出了编制。那些老赤军、八路军的老同道，到了该退休的年级也没退下来，还占着位置，这样一来，就形成了东说念主员过多的情况，有的引导班子甚而配了十几个副职。淌若能在30岁就当上团长，40岁当上师长，那就算是相配水乳交融了。

宋清渭早在抗战前就投身创新，诚然不算是最早的那一批，但经历也颇为丰富。1966年，他从正团级升为了副师级。到了1969年，更进一步，当上了师政委。自后部队需要换防，他就被召回军区，去干了干部部部长，职位还是正师级。

1970年，政事部搞了个新老搭配的战术，晋升他作念了军区里的二把手。

宋清渭在部队里头的经历挺丰富，他诚然在团政委、师政委的位置上待过，但大部分本领还是在军区机关劳作。从1949年到福建运转，他就一直在10兵团、福建军区还有福州军区的机关里头，干的是党办书记的活儿。为啥上司会晋升他呢？因为他既有智商又年青，还有丰富的机关责任训戒，再加上他在朝战军也干过，啥步地齐见过。

频繁，雄兵区的政事部副主任和副照料长齐是正军级干部。淌若宋清渭取得晋升，那可等于平直从副军级跳到正军级了。但他心里不太乐意，原因是军区里履历深的东说念主太多，许多老赤军、老八路军刻下还仅仅正师级、副军级或者刚够上军级。他我方才41岁，就这样晋升到正军级，怕群众心里造反。他说：再这样往飞腾，确乎不太稳当。总政干部部的东说念主劝他说：你还年青，从培养干部的角度看，不错琢磨到条目繁难的野战军去考验考验。

这一年，他成了部队的副政委，在这个岗亭上肃静培植了13载，本领政委换了四茬，嗅觉就像被群众忽略了相通。一直到1983年，他才终于被晋升，坐上了军政委的位置。

当军政委那会儿，我们部队就防卫在厦门。对厦门当地的责任，我们那是相配维持。比如说厦门要搞特区，部队就把一些据点能撤的齐撤了，好给所在腾出所在来。不外，该守的据点，那是一寸地皮齐不行让，因为这考虑到国度的安全大事。毕竟，对面等于金门，敌东说念主那里但是屯了好几万戎马呢。

1985年那会儿开云体育，部队运转搞精简校正，五十多岁的他被提了起来，成了雄兵区里的副政委，自后还当了政委。